岗位：工厂IE主管
年龄要求：25-40
学历要求：大专及以上
专业要求：服装生产管理/服装工程类
薪资区间：10000-15000
岗位职责：
①推动工时标准化：带领工时IE规范款式工时、工艺标准，持续更新提升工厂工时准确性及工序标准规范性；
②推行快速换款：推动快速换款标准落地，确保工厂换款目标有效达成，并对换款流程进行优化改进；
③落地精益改善文化：承接集团改善文化项目，运用改善手法，推动工厂识别、消除浪费；
④效率提升优化：对现场IE进行培训管理，综合运用产线平衡、人机车位图、IE优化手法、精益工具对工厂及车间效率进行维护、改善；
⑤专项管理落地：优化各个流程工作标准，推行重点工序数字化项目；参与工厂布局、设备自动化升级项目；推动6S标准化贯彻执行；承接精益/IE人才培养等。
技能要求：
①熟悉羽绒服、棉服等梭织品制作工艺；
②熟练操作电脑及办公系统，精益/IE工具掌握熟练；
③具有良好的综合管理能力及专业人才培养能力；
④能够推动生产、质量、技术等横向部门参与改善项目；掌握沟通技巧。
经验要求：
服装缝制/IE管理经验3年及以上；有团队带教、培训经验；独立负责过精益改善、自动化项目优先考虑
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