应届生找工作需要问清楚什么问题

应届生在找工作时，需要问清楚的问题有很多，这涉及到个人职业发展、工作环境、薪酬福利等多个方面。以下是一些需要重点询问的问题：

薪资与绩效。询问工资构成，包括基本工资、绩效、加班费等，了解实习期工资、是否缴纳五险一金，以及调薪的机会和条件。

福利制度。了解员工福利，如免费培训、工会福利、节假日福利、年终奖等。

晋升渠道。询问公司的晋升机制是否公平公正，是否有在职培训、轮岗培训，以及晋升的具体标准和流程。

工作时间与地点。了解通常的工作时间、是否有加班费，以及工作地点是在总部还是外地，外地派遣是否有补助。

食宿问题。如果公司不在本地，了解食宿安排，如是否提供住宿，是否包含餐食等。

工作内容。询问具体的工作内容，了解岗位的职责和工作流程，确保工作内容与个人兴趣和能力匹配。

公司文化与行业。了解公司的文化和管理方式，以及所在行业的发展前景，这有助于评估公司是否适合长期发展。

上司和团队。了解将来的上司和团队情况，这会影响你的工作环境和职业发展。

工作休息时间。询问考勤制度和工作与休息的安排，如是否有固定休息时间，是否双休等。

在面试时，确保问清楚这些问题，以便全面了解公司情况和职位需求，从而做出更明智的职业选择。